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永康市 | 學(xué)歷大專 | 1-2年經(jīng)驗 | 1名 | 22至35歲
崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)籌公司制度流程體系的建設(shè)，推動各部門完成制度建設(shè)任務(wù)。 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定總部及下屬單位中長期發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃。 3.根據(jù)公司發(fā)展需求，優(yōu)化完善公司架構(gòu)與權(quán)限設(shè)置。 4.搭建公司組織績效管理體系，擬定年度組織績效實施方案。 5.完成上級交辦的其它工作等。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 2.熟悉企業(yè)管理基礎(chǔ)知識，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，具備較強(qiáng)的文字編輯寫作能力。 3.有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維、計劃統(tǒng)籌、分析判斷、目標(biāo)管理等能力。 4.有總裁辦工作經(jīng)驗優(yōu)先
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